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员工培训心得体会(易栋)

点击数:3744 时间:2016-08-29
云发集团——满满的都是正能量
 
  今天我能作为新员工培训代表发言,是我的荣幸,非常感谢领导对我的厚爱。我没有好的文笔,就以不美观的文字来说一说我的真实情感和心得。
  石燕湖的这次拓展培训很成功,却也让我留下了遗憾。最后一个项目“救生墙”也称为“毕业墙”让我铭记于心,教练把动作教完后,问我们完成该项目需要多少时间,却被同事的20分钟一锤定音。当时第一想法就是觉得很难完成,因为我觉得28个人完成需要40分钟。遗憾是选定指挥的时候,我胆怯了,我害怕完不成,害怕失败,最终张广平和黄宇微勇敢站了出来担任指挥员一职。我相信刚开始的时候,许多同事都抱着一种无所谓、懒散应付的态度,包括我也一样,导致了2名指挥员撑地俯卧撑1分钟,在那一刻,我心疼了,后悔了,心里的思想也一直在斗争,我是一名参过军的军人,怎么这么懦弱,怎么这么没有集体荣誉感了,在部队讲究崇尚荣誉,我怎么变得这么麻木不仁了。于是此刻我的思想变了,我要认真,我不能让指挥员再因我们受罚,我相信所以的同事也一样。因为第二次,很明显的感觉到同事们都积极的许多,成果也非常的显著,我作为第三道千斤顶“人墙”,蒋梁才成功的攀登了上去,也给团队给予了重大的鼓舞,可是,团队的分工不够明确,指挥员也没有经验,再次导致叽叽喳喳的话语,但是这次却不是闲聊,而是争先恐后的出主意。很遗憾,违反了教练的要求,指挥员又一次被罚,这次的被罚我心里的思想很活跃,因为我觉得这一幕似曾相识,我很想也趴下来,拳头卧地一起俯卧撑受罚,但是我却不敢,其一,担心待会力气不够用,其二,我带了这个头,肯定会有其他同事效仿,我害怕我的带头会干涉到其他人的思想,甚至埋怨于我。教练的这个惩罚方式,是以他人愧疚的心理来增强团队的凝聚力,我在部队的时候的尝到过,也很实用,当然,效果也的确很明显,很多同事不再像第一次睁眼相望指挥员受罚的场景,而是渐渐的垂下了头,甚至有个别同事在窃窃私语说自己不对以及教练的残忍,我知道在这一刻,我们是真正认可团队的指挥员。第三次,在团队的齐心协力、众志成城完成了本次毕业墙。
  在点评期间,同事们围成一个圈,手拉手,肩并肩,仿佛彼此能听到对方的心跳,能感受到对方对自己的关爱,四目相对时,一切尽在无言中,最终报以微微一笑。那一瞬间,我觉得我们团队满满都是正能量。
  回到家后,我累得没胃口吃饭,全身酸疼,洗澡时偶然间发现了自己身上的伤口,以及裤裆下的血迹。本次活动,我知晓受伤的了有言卓的指甲翻起来,沙子渗入肉中留了血,易铁坤手擦破了皮流了血,我不知道我裤裆下的血迹是谁的,因为同事都不说,我坚信不止他们两人受伤流血;我的肩膀上有一道梅花型的脚印,只有2个同事是踩我肩上去的,但赵胜平、李鑫等人是一直坚持到我和段武华接手,他们又会有多少个脚印呢?男同志中言卓腿部在2年前打了钢板;女同志中,刘焕彬和另一名女孩在拓展训练期间来了例假,他们也一直坚持着,而且是坚持了一整天的拓展训练,不仅仅是“救生墙”一个项目。他们在身体有不适的情况下,面对困难仍不畏惧,迎难而上的精神让我很受启发,我们的同事连这些痛苦都不怕,有什么东西能难倒我们呢?
  在当兵期间连长说过这样一句话:“男儿流汗流血不流泪,掉皮掉肉不掉队”。在云发集团的一年时间里,我迷茫过,伤心过,也曾质问过自己,后悔来该单位吗?我一直用“只要思想不滑坡,方法总比困难多”来麻痹自己,我害怕自己放弃,我害怕会让思想滑坡,今天的这个“救生墙”让我看到了云发一股朝气蓬勃的气息,一股超强的团队合作力、凝聚力和冲上集体荣誉的精神,使我坚定了我不后悔,我需要更加的发奋图强,才能使我不会云发集团的跑道上掉队。道路在延伸,高楼在拔起,人才在汇集,这,仅仅只是开始。
  本次的新员工培训,对我而言是一场心灵的洗涤,也是灵魂的升华,我爱这个单位,爱这个集体,他给我自信,给我满满的正能量。